Propósitos de año nuevo para el mundo laboral

Propósitos de año nuevo para el mundo laboral

Un nuevo año se encuentra a la vuelta de la esquina, y faltando solo unos días para que el 2018 llegue a su fin, es el momento perfecto para pensar en lo que deseamos lograr en este nuevo ciclo. Los propósitos de año nuevo son toda una tradición, nos ayudan a enfocarnos en nuestras metas en la vida personal, pero también en la laboral.

Si aun no tienes tu lista de propósitos, en este artículo te diremos algunos que deberías incluir para mejorar tu vida laboral.

Explorar nuevas opciones en tu carrera:

Con un nuevo año, es buen momento para realizar un análisis sobre tu puesto actual, tal vez sea momento de un cambio, ya sea de empresa, un nuevo puesto o incluso realizar una nueva actividad. Es importante tomar en cuenta si tu trabajo actual te permite desarrollar tus habilidades, o si realmente te apasiona, en caso de que no sea así, podría ser el momento perfecto para explorar nuevas opciones.

Mejora tu CV:

Si has decidido dar un giro a tu carrera, lo mejor será iniciar por actualizar tu CV, crear un nuevo formato que permita a los reclutadores conocer todo tu potencial y experiencia.

Invertir en capacitación:

Unido al punto anterior, es posible que el trabajo de tus sueños necesite una mayor preparación profesional. Si este fuera el caso, este nuevo año es la oportunidad perfecta para afinar tus habilidades, ya sea en un curso, diplomado, o ¿Por qué no?… ¡Volver a la escuela!.. o simplemente aumentar tu práctica o técnica realizando algunas actividades.

Mejorar las relaciones en el trabajo:

Pasamos ocho horas al día (o más), por eso es importante llevar relaciones cordiales con los compañeros, puede que no los trates demasiado, o simplemente se limiten a hablar sobre temas del trabajo. Pero, un nuevo año, brinda la posibilidad de conocerlos mejor, realizar convivencias y así mejorar el ambiente laboral. Además, recuerda que el mundo laboral puede dar muchas vueltas, nunca sabes quien podría ser tu nuevo jefe, o socio.

Ten una charla con tu líder:

Hablar con tu superior no siempre es sencillo, pero hacerlo facilita que exista retroalimentación, conocer la percepción que tiene tu líder sobre ti ayuda a conocer tu desempeño, fortalezas y área de oportunidad. Además, permitirá establecer metas para este nuevo año.

Plantear objetivos realistas:

Crea una lista con todos los objetivos que deseas lograr a lo largo de este 2019, busca que estos sean realistas y lo más específicos posibles. Colócalos en orden ascendente, empezando por los más importantes y traza un plan para conseguirlos.

Organízate y comienza:

No esperes a la llegada de noviembre para empezar a cumplir tus propósitos, inicia desde enero, la procrastinación suele ser común cuando se trata de lograr tus metas a largo plazo. Es por eso que trazar un plan de acción resulta tan importante.

Estos son algunos de los propósitos que puedes plantearte para este nuevo año, y de parte de todo el equipo de Desarrollando el Talento, les deseamos un año nuevo lleno de superación, éxito y crecimiento.